增員卡關怎麼辦 — 4 大技術
議題
業務主管「增員卡關」（招不到新人 / 招到留不住）解法。
推估「4 大技術」（待 deep fetch confirm）
對位《增員攻略》5 主題框架抽 4 條技術：
- 增員時段框定（不靠靈感，制度化）
- 對象池經營（不是廣告，是長線關係）
- 升級溝通力（面談話術）
- 引進與評估（試用期觀察）
對位 AI 解世博「業務主管視角」對話設計
業務主管角度的諮詢 AI 解世博 — 本影片是訓練資料黃金樣本（主管 user 場景）。
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